2018年10月11、12日,讲师王维宝连续两天在郑州某商学院授课。

郑州30多名中小企业的企业家参加了本次培训。
本次培训,王维宝老师设计了若干课堂互动题。
互动中,大家七嘴八舌碰撞出很多管理的火花!
课后,王维宝老师在教室内与部分客户留影作念。
 
讲师王维宝郑州授课感言——为什么我们总感觉到工作累?!
“王老师,企业文化专员这份工作太累了,每一天都是忙忙碌碌的,到年终的时候还看不到有什么好的工作效果……”?
201810月11日,王维宝老师在郑州授课的间隙,一家公司分管企业文化的工作人员向王老师说的一句话。
因当天授课工作繁忙,王老师没有直接回应他的话,之后第二天的互动问答环节,王老师说了下面的内容——
如果专注于某一件事,并不会感觉到累,相反,还会感觉到喜悦。比方说,有人很喜欢写作,实际上他在创作的时候,很接近于休闲的状态,要比拥有大把的时间但很无聊的感受要好的多。
只有把心定于一处,才会感到喜悦。
玩游戏的时候为什么不感到累呢?那是因为专注的缘故,把心定于游戏,就忘我了,实际上暂时忘了周围其他的事情了。这样才不至于感觉到累,累是由于分心与多处事情,被太多的杂念扰乱了心。
我们摆脱无聊的办法,就是从事一种自己喜欢的创造性工作,并非无所事事。我们发现一些人整天忙于一些事情,给人一种很吃苦的样子,但是外人不要以为他们就是苦的,苦是外人想象的,当事人不一定就觉得苦。
什么都不干才是真正的苦,快乐不是什么都不做,而是做自己想做的事情。不过工作中很多人做的事情都不是自己喜欢的,这样就给人就有累的感觉。
 
后记:
现实中,从事企业文化工作的人为什么总感到很累呢?具体原因大致有二:一是从事企业文化工作的人大都不是自己喜欢的,被迫无奈干了这份差事;二是这份工作大都是兼职。其实,每五百人规模的企业,就该配置一人专职于这份工作。